Para aquelas pessoas que se filiaram \u00e0 previd\u00eancia Social antes da data da publica\u00e7\u00e3o da reforma, em 13\/11\/2019, a idade m\u00ednima para aposentadoria no caso dos homens \u00e9 de 65 anos de idade e a quantidade de contribui\u00e7\u00f5es para a previd\u00eancia \u00e9 de 180 contribui\u00e7\u00f5es, que equivalem a 15 anos pagando ao INSS.<\/p>\n\n\n\n
Para mulheres que contribu\u00edram com o INSS antes da reforma, a idade m\u00ednima era de 60 anos at\u00e9 31\/12\/2019, por\u00e9m, a partir deste ano, e a cada ano que passar at\u00e9 2023, ser\u00e1 somado seis meses a idade m\u00ednima at\u00e9 totalizar 62 anos. Como no exemplo:<\/p>\n\n\n\n
Ano\nIdade M\u00ednima<\/p>\n\n\n\n
2020\n60,5 anos<\/p>\n\n\n\n
2021 61\nanos<\/p>\n\n\n\n
2022\n61,5 anos<\/p>\n\n\n\n
2023 62\nanos<\/p>\n\n\n\n
Al\u00e9m\ndisso \u00e9 necess\u00e1rio ter 180 contribui\u00e7\u00f5es, que equivalem a 15 anos pagando ao\nINSS, da mesma forma que os homens.<\/p>\n\n\n\n
Para\naquelas pessoas que se filiarem depois da data de publica\u00e7\u00e3o da reforma, ou\nseja, que come\u00e7arem a pagar o INSS a partir de 13\/11\/2019, que na sua maioria\nser\u00e3o pessoas jovens que est\u00e3o ingressando no mercado de trabalho, as regras\ns\u00e3o as seguintes:<\/p>\n\n\n\n
Homens\nter\u00e3o que ter idade m\u00ednima de 65 anos e 20 anos de contribui\u00e7\u00e3o. J\u00e1 as\nmulheres, ter\u00e3o que ter idade m\u00ednima de 62 anos e 15 anos de contribui\u00e7\u00e3o. A\n\u00fanica diferen\u00e7a nesse caso \u00e9 que os homens ter\u00e3o que contribuir por mais tempo\nao INSS para pode ser aposentar. Destaque-se que de acordo a nova previd\u00eancia,\na aposentadoria somente ser\u00e1 poss\u00edvel por idade para aqueles que come\u00e7arem a\npagar o INSS a partir de 13\/11\/2019.<\/p>\n\n\n\n
Por qu\u00ea\n\u00e9 importante eu saber das regras de aposentadoria e das regras de transi\u00e7\u00e3o?<\/p>\n\n\n\n
Porque\nse voc\u00ea n\u00e3o conhecer essas regras pode acontecer o seguinte:<\/p>\n\n\n\n
Voc\u00ea\npode se aposentar antes do que deveria e perder um monte de dinheiro. Imagine\npoder aposentar ganhando R$ 5.000,00 e, ao inv\u00e9s disso, se aposentar ganhando\nR$ 3.500,00. Uma diferen\u00e7a de R$ 1.500,00 reais pelo resto da sua vida pode\nfazer muita diferen\u00e7a n\u00e3o?<\/p>\n\n\n\n
Se\naposentar depois do que deveria e entrar numa regra pior ou receber\naposentadoria por menos tempo.<\/p>\n\n\n\n
Pedir\naposentadoria faltando documentos e provas e ter que esperar anos nas filas do\nINSS e talvez na Justi\u00e7a para conseguir a aposentadoria.<\/p>\n\n\n\n
Agora\nque voc\u00ea j\u00e1 sabe como ficou a nova Previd\u00eancia ap\u00f3s a reforma, vamos falar\nsobre como era antes e das regras de transi\u00e7\u00e3o para vermos se voc\u00ea se encaixa\nem alguma regra de transi\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
O que \u00e9\naposentadoria por tempo de contribui\u00e7\u00e3o<\/p>\n\n\n\n
A\naposentadoria por tempo de contribui\u00e7\u00e3o \u00e9 uma das modalidades de aposentadoria\nreconhecida pelo INSS que considera o tempo m\u00ednimo para a aposentadoria, que\nseria de 35 anos, para os indiv\u00edduos do sexo masculino e de 30 anos para os\nindiv\u00edduos do sexo feminino. Existem algumas categorias que, por possu\u00edrem\ncondi\u00e7\u00f5es de trabalho diferenciadas, possuem prazos menores, como \u00e9 o caso dos\nprofessores, por exemplo, que se podem solicitar o referido benef\u00edcio ap\u00f3s 30\nanos, no caso dos homens e 25 anos, no caso das mulheres.<\/p>\n\n\n\n
Existem\n3 regras para conseguir a aposentadoria por tempo de contribui\u00e7\u00e3o<\/p>\n\n\n\n
Regra\n1: 87\/97 progressiva<\/p>\n\n\n\n
N\u00e3o h\u00e1\nidade m\u00ednima<\/p>\n\n\n\n
Tempo\nm\u00ednimo de contribui\u00e7\u00e3o de 30 anos para as mulheres e 35 anos para os homens.<\/p>\n\n\n\n
Total\nresultante da soma da idade e do tempo de contribui\u00e7\u00e3o deve ser de 86 pontos\npara as mulheres e de 96 pontos para os homens.<\/p>\n\n\n\n
Car\u00eancia\nde 180 contribui\u00e7\u00f5es mensais, o que equivale a 15 anos de contribui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
A\naplica\u00e7\u00e3o do fator previdenci\u00e1rio para o c\u00e1lculo desse benef\u00edcio \u00e9 opcional.<\/p>\n\n\n\n
Regra\n2: 30\/35 anos de contribui\u00e7\u00e3o (sem atingimento da pontua\u00e7\u00e3o 86\/96)<\/p>\n\n\n\n
N\u00e3o h\u00e1\nidade m\u00ednima<\/p>\n\n\n\n
Tempo\nm\u00ednimo de contribui\u00e7\u00e3o de 30 anos para as mulheres e 35 anos para os homens.<\/p>\n\n\n\n
Car\u00eancia\nde 180 contribui\u00e7\u00f5es mensais.<\/p>\n\n\n\n
A\naplica\u00e7\u00e3o do fator previdenci\u00e1rio para o c\u00e1lculo desse benef\u00edcio \u00e9 obrigat\u00f3ria.<\/p>\n\n\n\n
Regra\n3: para aposentadoria proporcional<\/p>\n\n\n\n
Segurado\ncom idade m\u00ednima de 48 anos (mulher) e 53 anos (homem)<\/p>\n\n\n\n
Tempo\ntotal de contribui\u00e7\u00e3o<\/p>\n\n\n\n
25 anos\nde contribui\u00e7\u00e3o + o tempo adicional (mulher)<\/p>\n\n\n\n
30 anos\nde contribui\u00e7\u00e3o + o tempo adicional (homem)<\/p>\n\n\n\n
Car\u00eancia\nde 180 contribui\u00e7\u00f5es mensais.<\/p>\n\n\n\n
Aplica\u00e7\u00e3o\nobrigat\u00f3ria do fator previdenci\u00e1rio.<\/p>\n\n\n\n
Essa\naposentadoria proporcional j\u00e1 n\u00e3o existia h\u00e1 um bom tempo, porque foi criada em\n2003 e todos que tinham direito j\u00e1 se aposentaram pela regra antiga ou pela\nnova.<\/p>\n\n\n\n
Tamb\u00e9m\nera poss\u00edvel converter o tempo de contribui\u00e7\u00e3o dos trabalhos insalubres para se\naposentar com menos tempo, por\u00e9m ap\u00f3s 13\/11\/2019 n\u00e3o \u00e9 mais poss\u00edvel fazer essa\nconvers\u00e3o, ou voc\u00ea aposenta totalmente como aposentadoria especial ou como\naposentadoria por idade ou nas regras de transi\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
Quanto\nera pago de aposentadoria<\/p>\n\n\n\n
Quem\ntem direito de aposentar antes da reforma consegue fazer o c\u00e1lculo do valor do\nbenef\u00edcio da seguinte forma:<\/p>\n\n\n\n
Pega\ntudo que contribuiu ap\u00f3s julho de 1994 e atualiza com os \u00edndices de corre\u00e7\u00e3o\nmonet\u00e1ria, a\u00ed tira os 20% menores valores e mant\u00e9m somente os 80% maiores\nvalores. <\/p>\n\n\n\n
Por que\nisso acontece? Porque n\u00e3o prejudica quem recebia um sal\u00e1rio mais alto durante\nmaior parte da vida e depois acabou recebendo um sal\u00e1rio menor durante um\ntempo, j\u00e1 que esse per\u00edodo de sal\u00e1rio menor seria retirado do c\u00e1lculo.<\/p>\n\n\n\n
Com os\n80% maiores sal\u00e1rios era feita a m\u00e9dia aritim\u00e9tica para encontrar um valor e\ndepois esse valor era multiplicado pelo fator previdenci\u00e1rio para encontrar o\nvalor final da aposentadoria.<\/p>\n\n\n\n
Ap\u00f3s a\nreforma foi alterada essa forma de c\u00e1lculo e vamos falar dela mais abaixo. <\/p>\n\n\n\n
Agora\nque voc\u00ea j\u00e1 sabe o antes e depois da reforma vamos falar sobre as regras de\ntransi\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
1\u00aa\nRegra de Transi\u00e7\u00e3o | A regra dos pontos<\/p>\n\n\n\n
A\nreforma deu o direito de quem j\u00e1 contribuia com o INSS antes de 13\/11\/2019 de\npoder utilizar a regra dos pontos, segundo essa regra voc\u00ea precisa preencher os\nseguintes requisitos:<\/p>\n\n\n\n
Tempo\nde contribui\u00e7\u00e3o: 30 anos mulher e 35 anos homem.<\/p>\n\n\n\n
Regra dos\npontos: come\u00e7ou com 85\/95 em 2015. Foi 86\/96 em 2019 e em 2020 passou para\n87\/97.<\/p>\n\n\n\n
Qual \u00e9\na vantagem dela? N\u00e3o tem fator previdenci\u00e1rio e n\u00e3o tem idade m\u00ednima. Claro que\nalgu\u00e9m que tenha 35 anos de contribui\u00e7\u00e3o se for homem e 30 anos se for mulher precisa\nter pelo menos 53 e 48 anos se tiver come\u00e7ado a trabalhar com 18 anos e tiver\ncontribu\u00eddo sem parar.<\/p>\n\n\n\n
A\nReforma criou aumento progressivo no n\u00famero de pontos para ambos os sexos at\u00e9\natingir o limite de 105 pontos para os homens e 100 pontos para as mulheres,\nat\u00e9 chegar o dia em que todos se aposentar\u00e3o por idade. Esse aumento vai ser de\n1 ponto por ano, para os homens e mulheres, a partir de 01\/01\/2020.<\/p>\n\n\n\n
Aten\u00e7\u00e3o:\nse voc\u00ea reuniu 96\/86 pontos at\u00e9 a vig\u00eancia da Reforma (13\/11\/2019) n\u00e3o vai\nsofrer com o aumento progressivo dos pontos, pois j\u00e1 possui direito a se\naposentar. <\/p>\n\n\n\n
Essas\nregras do acr\u00e9scimo de pontos s\u00f3 valem para quem n\u00e3o tinha direito a se\naposentar antes da reforma da Previd\u00eancia.. Veja como vai ficar a tabela de\npontos:<\/p>\n\n\n\n
In\u00edcio (inclusive)\nFim (inclusive) Mulher Homem<\/p>\n\n\n\n
Da EC\nn\u00ba<\/p>\n\n\n\n
103\/2019\n31\/12\/2019 86 96<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2020\n31\/12\/2020 87 97<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2021\n31\/12\/2021 88 98<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2022\n31\/12\/2022 89 99<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2023\n31\/12\/2023 90 100<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2024\n31\/12\/2024 91 101<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2025\n31\/12\/2025 92 102<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2026\n31\/12\/2026 93 103<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2027\n31\/12\/2027 94 104<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2028\n31\/12\/2028 95 105<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2029\n31\/12\/2029 96 105<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2030\n31\/12\/2030 97 105<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2031\n31\/12\/2031 98 105<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2032\n31\/12\/2032 99 105<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2033\n(em diante) 100 105<\/p>\n\n\n\n
Para\nsaber o seu caso \u00e9 necess\u00e1rio ver quantos pontos tinha na data da reforma e\naplicar a tabela. <\/p>\n\n\n\n
Vamos\nfalar agora da pr\u00f3xima regra de transi\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
2\u00aa\nRegra de Transi\u00e7\u00e3o | Idade M\u00ednima<\/p>\n\n\n\n
Favorece\nquem contribuiu por muitos anos, mas ainda n\u00e3o alcan\u00e7ou a idade m\u00ednima. Homens\ncom pelo menos 35 anos de contribui\u00e7\u00e3o e mulheres com pelo menos 30 anos de\ncontribui\u00e7\u00e3o poder\u00e3o aposentar-se aos e 61,5 anos (homens) e 56,5 anos\n(mulheres) em 2020. A idade m\u00ednima sobe seis meses a cada ano at\u00e9 atingir 62\nanos (mulheres) em 2031 e 65 anos (homens) em 2027.<\/p>\n\n\n\n
Professores:\ncome\u00e7ar\u00e3o com redu\u00e7\u00e3o de cinco anos. A idade m\u00ednima come\u00e7a em 2019, com 51 anos\npara mulheres e 56 anos para homens, aumentando seis meses por ano, at\u00e9 chegar\na 60 anos para os dois sexos.<\/p>\n\n\n\n
Fizemos\numa tabelinha para voc\u00ea entender:<\/p>\n\n\n\n
In\u00edcio (inclusive)\nFim (inclusive) Mulher Homem<\/p>\n\n\n\n
Da EC\nn\u00ba<\/p>\n\n\n\n
103\/2019\n31\/12\/2019 56 61<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2020\n31\/12\/2020 56,5 61,5<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2021\n31\/12\/2021 57 62<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2022\n31\/12\/2022 57,5 62,5<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2023\n31\/12\/2023 58 63<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2024\n31\/12\/2024 58,5 63,5<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2025\n31\/12\/2025 59 64<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2026\n31\/12\/2026 59,5 64,5<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2027\n31\/12\/2027 60 65<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2028\n31\/12\/2028 60,5 65<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2029\n31\/12\/2029 61 65<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2030\n31\/12\/2030 61,5 65<\/p>\n\n\n\n
01\/01\/2031\nem diante 62 65<\/p>\n\n\n\n
Para\nexemplificar: Imagine a situa\u00e7\u00e3o de B\u00e1rbara, 54 anos de idade, 27 anos de tempo\nde contribui\u00e7\u00e3o em 2019.<\/p>\n\n\n\n
Com\nessa Regra de Transi\u00e7\u00e3o, ela vai conseguir se aposentar somente em 2023, com 58\nanos de idade (lembrar do aumento progressivo da idade de 6 meses por ano) e 31\nanos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
3\u00aa\nRegra de Transi\u00e7\u00e3o | Ped\u00e1gio 50%<\/p>\n\n\n\n
Favorece\nquem tinha 33 anos de contribui\u00e7\u00e3o se homem ou 28 anos de contribui\u00e7\u00e3o se\nmulher, na data de publica\u00e7\u00e3o da reforma de Previd\u00eancia, 13\/11\/2019. Nessa\nregra de transi\u00e7\u00e3o \u00e9 necess\u00e1rio contribuir mais 50% do tempo que faltava para o\nhomem atingir 35 anos de contribui\u00e7\u00e3o ou 30 anos de contribui\u00e7\u00e3o se mulher. <\/p>\n\n\n\n
Exemplo:\nHomem com 34 anos de contribui\u00e7\u00e3o em 13\/11\/2019 faltava 1 ano para se\naposentar, e ap\u00f3s a reforma tem que contribuir por mais 1 ano e 6 meses para se\naposentar.<\/p>\n\n\n\n
Agora\nque voc\u00ea j\u00e1 sabe como se aposentar vou falar sobre quanto voc\u00ea vai receber.<\/p>\n\n\n\n
Como\nn\u00e3o ser prejudicado pela reforma<\/p>\n\n\n\n
\u00c9 fato\nque maioria das pessoas vai ser prejudicada pela reforma, os que ser\u00e3o menos\nprejudicados s\u00e3o aqueles que v\u00e3o conseguir se aposentar com as regras\nanteriores \u00e0 data da reforma, mas muita gente tem direito e n\u00e3o sabe disso. O\nque voc\u00ea pode fazer \u00e9 converter o tempo insalubre para poder conseguir o tempo\nnecess\u00e1rio para se aposentar ap\u00f3s a reforma ou conseguir entrar em alguma regra\nde transi\u00e7\u00e3o. S\u00f3 que isso exige uma an\u00e1lise de sua documenta\u00e7\u00e3o e muitos\nc\u00e1lculos. <\/p>\n\n\n\n
Quanto\nvou receber de aposentadoria?<\/p>\n\n\n\n
Agora a\nregra para o c\u00e1lculo do benef\u00edcio ficou da seguinte forma:<\/p>\n\n\n\n
ser\u00e1\nfeita a m\u00e9dia de todos os seus sal\u00e1rios desde julho de 1994 ou de quando voc\u00ea come\u00e7ou\na contribuir;<\/p>\n\n\n\n
voc\u00ea\nvai receber 60% dessa m\u00e9dia + 2% ao ano acima 20 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o,\npara os homens, ou acima de 15 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o para as mulheres,\nrespeitando o limite m\u00e1ximo de 100%.<\/p>\n\n\n\n
Lembra\nque falei que antes eram descartados 20% dos menores valores pagos ao INSS? A\npartir de 13\/11\/2019 voc\u00ea pode esquecer. O que isso representa? Se voc\u00ea\ntrabalhou em algum lugar ganhando sal\u00e1rio m\u00ednimo esse valor pago vai puxar para\nbaixo suas contribui\u00e7\u00f5es e voc\u00ea vai ganhar menos do que poderia.<\/p>\n\n\n\n
Supondo\nque a m\u00e9dia de todos os seus sal\u00e1rios tenha sido de R$ 5.000,00 e tenha\ncontribu\u00eddo por 30 anos, se for homem, voc\u00ea vai receber 60% + 20% (2% x 10 anos\nacima de 20 anos de contribui\u00e7\u00e3o) = 80% de R$ 5.000,00. Isso significa que voc\u00ea\nvai receber R$ 4.000,00 de aposentadoria. Pelas regras anteriores \u00e0 reforma\nvoc\u00ea poderia receber um pouco mais de aposentadoria.<\/p>\n\n\n\n
N\u00e3o t\u00e1\nsatisfeito com o valor que vai ganhar? \u00c9 poss\u00edvel entrar com um processo para\npedir a revis\u00e3o da vida toda, mas isso n\u00e3o vale para todos, vale apenas para\naquelas pessoas que tinham direito a se aposentar antes de 13\/11\/2019. <\/p>\n\n\n\n
Revis\u00e3o\nda vida toda<\/p>\n\n\n\n
Qual o\nvalor m\u00e1ximo e m\u00ednimo que posso receber de aposentadoria?<\/p>\n\n\n\n
O valor\nm\u00ednimo e m\u00e1ximo da aposentadoria muda todo ano, conforme reajuste do INSS.<\/p>\n\n\n\n
O valor\nm\u00ednimo \u00e9 de 1 sal\u00e1rio m\u00ednimo, que em 2020 \u00e9 de R$ 1.045,00. O valor m\u00e1ximo,\ntamb\u00e9m conhecido como teto do INSS, no ano de 2020 \u00e9 de R$ 6.101,06. Se voc\u00ea\nquiser receber mais do que isso precisa de uma previd\u00eancia privada ou ter\noutros investimentos para poder se aposentar<\/p>\n\n\n\n
O que\nvoc\u00ea precisa para pedir seu benef\u00edcio e quais s\u00e3o os principais problemas que\nacontecem.<\/p>\n\n\n\n
Para\npoder pedir a aposentadoria ou at\u00e9 verificar com um advogado se voc\u00ea tem\ndireito ao benef\u00edcio voc\u00ea precisa dos seguintes documentos:<\/p>\n\n\n\n
RG<\/p>\n\n\n\n
CPF<\/p>\n\n\n\n
Comprovante\nde resid\u00eancia<\/p>\n\n\n\n
Todas\nas carteiras de trabalho<\/p>\n\n\n\n
Extrato\ndo CNIS<\/p>\n\n\n\n
Carn\u00eas\nde contribui\u00e7\u00e3o se voc\u00ea pagou como aut\u00f4nomo<\/p>\n\n\n\n
PPP e\nlaudo t\u00e9cnico para comprovar a insalubridade<\/p>\n\n\n\n
Os\ndocumentos de n\u00famero 1 ao 5 s\u00e3o essenciais os outros podem variar de acordo com\no caso. Voc\u00ea pode ter situa\u00e7\u00f5es espec\u00edficas para comprovar e a\u00ed necessitar de\ndocumentos diferentes. <\/p>\n\n\n\n
Quais\ns\u00e3o os maiores problemas enfrentados?<\/p>\n\n\n\n
Muitas\nvezes no CNIS n\u00e3o tem todos os recolhimentos, outras vezes a carteira de\ntrabalho est\u00e1 com datas de entrada e sa\u00edda diferentes, isso faz muita\ndiferen\u00e7a. Outras vezes o INSS n\u00e3o reconhece o tempo especial, e v\u00e1rias outras\nsitua\u00e7\u00f5es<\/p>\n\n\n\n
Conte\u00fado extra\u00eddo do portal Administradores.com <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Para aquelas pessoas que se filiaram \u00e0 previd\u00eancia Social antes da data da publica\u00e7\u00e3o da reforma, em 13\/11\/2019, a idade m\u00ednima para aposentadoria no caso dos homens \u00e9 de 65 anos de idade e a quantidade de contribui\u00e7\u00f5es para a previd\u00eancia \u00e9 de 180 contribui\u00e7\u00f5es, que equivalem a 15 anos pagando ao INSS. Para mulheres […]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":411,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[2],"tags":[78,53,79,80,77,41,81],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/410"}],"collection":[{"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=410"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/410\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":414,"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/410\/revisions\/414"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/media\/411"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=410"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=410"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dynamicconsulting.com.br\/empresa\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=410"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}